1、  决策树的分析程序包括①剪枝决策;②计算期望值;③绘制树形图。排序正确的是(　　)
　　(A)①②③
　　(B)③②①
　　(C)③①②
　　(D)①③②
　　标准答案： b
　　2、  (　　)是指员工对自己的工作所抱有的一般性的满足与否的态度
　　(A)工作成就
　　(B)工作续效
　　(C)工作态度
　　(D)工作满意度
　　标准答案： d
　　3、  从管理形式上看-现代人力资源管理是(　　)。
　　(A)静态管理
　　(B)动态管理
　　(C)权变管理
　　(D)权威管理
　　标准答案： b  
　　4、  (　　)以行为科学理论为依据-强调人的因素，从组织行为学的角度来研究组织结构
　　(A)古典组织理论
　　(B)近代组织理论
　　(C)现代组织理论
　　(D)当代组织理论
　　标准答案： b
　　5、  (　　)表明，一个领导者能够有效领导的直属下级人数是有一定限度的。
　　(A)任务与目标原则
　　(B)集权与分权相结合原则
　　(C)有效管理幅度原则
　　(D)稳定性与适应性相结合原则
　　标准答案： c