1、根据《劳动法》的规定，下列各项中哪些是劳动者的合法权益（D）。
A．获得劳动报酬
B．享受社会保险
C．组织工会
D．以上各项及其他权利

2、订立为期3年的劳动合同，同时双方约定5个月的试用期，则劳动合同的期限为（A）。
A．36个月
B．30个月
C．41个月
D．40个月

3、（D）是集体合同与劳动合同的重要区别之一。
A．协调劳动关系
B．加强企业**管理
C．维护职工合法权益
D．法律效力不同

4、**协议与集体合同相比较（B）。
A．前者的法律效力大于后者
B．两者具前同等的法律效力
C．后者的法律效力大于前者
D．法律效力具有不确定性

5、劳动者患病，（D）不能从事原工作也不能从事用人单位另行安排工作的，用人单位可以解除劳动合同。
A．病愈后
B．休假3个月后
C．休假6个月后
D．医疗期满后