2017同等学力申硕工商综合练习题（附答案）

　　小编整理一些同等学力申硕工商管理科目的练习题，附带答案，供广大考生练习。

　　多项选择题

　　1、变革的步骤包括：( )

　　A.提出问题 B.探索变革

　　C.全面展开 D.模式重塑 E.战略探索

　　2、革新的过程包括：( )

　　A.认识 B.探索 C.重塑 D.决策 E.稳定

　　3、企业发展的惯性可划分为：（）

　　A.体系惯性 B.制度惯性

　　C.管理惯性 D.个人惯性 E.战略探索

　　4、体系惯性中属于管理体系层次的有：（）

　　A.组织结构体系 B.计划与控制体系

　　C.制度体系 D.业务操作规范 E.战略探索

　　5、下面属于保健因素的有：( )

　　A.工作成就 B.个人发展的可能性 C.监督

　　D.职务上的责任感 E.公司的政策与管理

　　6、下面属于激励因素的有：( )

　　A.工作成就 B.个人发展的可能性 C.监督

　　D.职务上的责任感 E.提升、任务性质

　　7、奖励的方法有：( )

　　A.工作丰富化 B.职工参与管理 C.宣传教育

　　D.奖酬 E.惩罚

　　参考答案：1、ABCD 2、ABDE 3、AD 4、ABC 5、CE 6、ABDE 7、ABCD

　　1、一般来讲，在大中型企业中，企业的战略可以划分为哪几个层次的战略?( )

　　A、公司战略 B、业务战略 C、职能战略 D、市场战略

　　2、一般来讲，企业目标体系主要包括哪些内容?( )

　　A、战略目标 B、财务目标 C、长期目标 D、年度目标

　　3、一般来讲，企业战略决策者建立长期目标主要考虑哪些方面?( )

　　A、获利能力 B、生产能力 C、竞争地位

　　D、技术领先 E、职工发展 F、公共责任

　　4、衡量目标体系的质量标准主要有哪些?( )

　　A、适合性 B、可衡量性 C、合意性

　　D、易懂性 E、激励性 F、灵活性

　　5、一般来讲，企业战略由哪些要素构成?( )

　　A、经营范围 B、资源配置 C、竞争优势 D、协同作用

　　6、以权力为基础的外在影响包括：( )

　　A.传统观念的影响 B.感情的影响 C.利益满足的影响

　　D.理性崇拜的影响 E.恐惧心理的影响

　　7、以权力为基础的内在影响包括：( )

　　A.传统观念的影响 B.感情的影响 C.利益满足的影响

　　D.理性崇拜的影响 E.恐惧心理的影响

　　8、以下属于领导方式类型的是：( )

　　A.独裁型 B.民主型 C.控制型

　　D.协商型 E.兼备型

　　参考答案：

　　1、ABC 2、ABCD　3、ABCDEF 4、ABCDEF 5、ABCD　　6、ACE 7、BD 8、BE

　　论述题

　　1.论述组织内部平衡

　　答案要点：

　　组织内部平衡，指组织整体与个体之间的平衡。组织内部平衡是诱因与贡献的平衡，即组织提供给个人的可用来满足个人需求，影响个人动机的诱因必须等于或大于个人对组织的贡献。是诱因与贡献的平衡。

　　从个体角度看来，个人对组织的协作愿望取决于个人为组织的贡献与个人从组织获得的诱因之比。从组织侧面看，指组织能否提供足以维持协作过程的有效而充分的诱因数量的能力，即以诱因与贡献的平衡来维持成员个人的协作意愿，谋求组织生存发展的能力。

　　组织内部平衡与下述几种因素直接相关。

　　1)个人的需求、动机及其标准

　　2)诱因的分配过程

　　3)组织的效率

　　2.试论价格变动的原因与后果

　　答案要点：

　　1) 价格变动包括降价和提价。

　　2) 产品提价的原因：物价上涨，企业成本费用提高;产品供不应求。

　　3) 产品降价的原因：企业生产能力过剩;在强大的竞争压力下，产品市场占有率下降;企业成本费用比竞争者低，通过降价可以打击竞争者，提高市场份额。

　　4) 降价时顾客的可能反应：认为产品过时了，即将被新型产品所替代;产品有缺点;企业财务和经营状况出现困难;产品价格还要进一步下跌;产品质量下降了。

　　5) 提价时顾客可能的反应：产品很畅销;产品很有价值;卖主很贪心。

　　6) 价格变动时竞争者的反应：取决于竞争者的目标、利益、财务状况和反应模式等;例如，如果竞争者目标是提高市场占有率，它可能随本企业产品价格而调整价格;如果其目标是维持产品或品牌的高品质形象，它可能采取提供更多服务，启用新的品牌等策略。

　　后期会陆续更新更多同等学力申硕复习资料，广大考生敬请关注。

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