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作为拥有几年工作经验的管理人员来说,很多人选择读在职研究生继续深造。特别是近几年,人力资源管理在职研究生受到越来越多的各大企事业单位的重视,很多高校也相应开设了人力资源管理在职研究生课程班。那么,在北京读人力资源管理在职研究生哪所院校比较好呢?下面让我们一起来了解一下。
北京人力资源管理在职研究生院校有很多,那么具体哪所院校比较好呢?
具体哪所院校比较好我们也无法回答,因为每所院校都独具特色,下面我们就列举出北京比较有名的人力资源管理院校以供参考。
中国人民大学
中国人民大学劳动人事学院成立于1983年,由中国人民大学与原国家劳动人事部联合创办;2000年隶属关系归为中国人民大学。现任院长为杨伟国教授。
院校优势:从九十年代就开始开办,是开办在职研究生班历史最悠久的大学之一。经过十几年的不断发展,人民大学成为口碑最好、招收人数最多的高校。
课程:人力资源管理专业在职研究生武汉班、人力资源管理专业课程研修班内蒙古班、人力资源管理专业在职研究生济南班、人力资源管理专业课程研修沈阳班、人力资源管理专业课程研修班。
中国社会科学院
中国社会科学院研究生院作为我国人文和社会科学学科设置最完整的一流研究生院,现有一级学科博士、硕士学位授权点11个;二级学科博士学位授权点80个、硕士学位授权点87个;自主设置博士授权点9个、硕士授权点15个;还有公共管理硕士、工商管理硕士、社会工作硕士和法律硕士4个专业学位授权点。
院校优势:我国第一所人文社科类研究生院,唯一一所终身保留在职研究生学籍院校。
课程:中国社会科学院人力资源管理在职研究生班、人力资源管理专业(国际人力资源管理师方向)、人力资源管理专业(国际职业规划师方向)、人力资源管理专业(激励机制与绩效管理方向)、人力资源管理专业(劳动关系与社会经济方向)、人力资源管理专业(企业单位方向)、人力资源管理专业(企业管理与企业发展方向)、人力资源管理专业(人力资源管理与开发方向)、人力资源管理专业(事业单位方向)、中国社会科学院人力资源管理专业(国际人力资源管理师方向)。
首都经济贸易大学
首都经济贸易大学劳动经济学院是由原劳动经济系和人口经济研究所合并组建而成。劳动经济系的前身是由原国家劳动部部长李立三同志倡议,于1954年创立的中央劳动干部学校,1984年以前劳动经济系是为全国惟一劳动经济学科点。该系是我国最早建立劳动经济专业(1955年),人事管理专业(1984年),第一批建立人力资源管理专业(1993),劳动与社会保障专业(1998年)也是最早(1981年)获得劳动经济专业硕士学位授予权的单位,2000年获得了“劳动经济”专业博士学位授予权,2002年成为北京市首批重点学科单位之一。2003年获批成为博士后流动站设置单位。劳动经济学2007年获批成为国家级重点学科。
院校优势:北京市属重点大学,在职研究生专业丰富众多,学费性价比高。历届毕业学员广泛就职国内外著名企业和咨询机构,在政界和企业界享负盛誉。
课程:人力资源管理在职课程进修班、组织与人力资源管理MBA在职课程进修班、人力资源总监SMBA在职课程进修班。
看了以上北京地区人力资源管理在职研究生院校介绍,相信各位考生心中应该有所答案了吧,想要了解更多可以查看:北京在职研究生。
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