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高校专业导读之:人力资源管理专业介绍

作者:   发布时间:2009-06-11  来源:

  专业介绍: 
  
  本专业学生主要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识,受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练,具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。
毕业生应获得以下几方面的知识能力:
  1掌握管理学、经济学及人力资源管理的基本理论、基本知识;
  2掌握人力资源管理的定性、定量分析方法;
  3.具有较强的语言与文字表达、人际沟通、组织协调及领导的基本能力;
  4熟悉与人力资源管理有关的方针、政策及法规;
  5了解本学科理论前沿与发展动态;    
  6掌握文献检索、资料查询的基本方法,具有一定科学研究和实际工作能力;   

  培养方向:
     
  本专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能在企、事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。 
 
  专业计划:
     
  管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统,统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济法、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学。 
 
  主考院校:  
     
  高教自考:北京自考委 中央财经大学 盖章
 
  优势院校: 

   北大资源学院  中国农业大学  对外经济贸易大学
 

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