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高铁乘务专业实习期工资水平一个月大概在3000-5000元左右,实习期满签订劳务派遣合同,首签一般为2年,转正后上五险。上班时间:上几休几。转正以后月平均工资能达到6000-8000元左右。所以高铁乘务专业学出来工资水平还是可以的,不管是在三四线城市,还是一二线城市工资水平都很不错。
高铁乘务员工资一般是多少
高铁乘务员的工资由以下几点构成:基本工资、出车次数、工作质量、列车效益、奖金、补助。当然也可能还有些杂七杂八的小补贴项目,但这已经是工资条上显示的所有。然后再根据所在铁路局的不同,线路的不同,自己本身级别的不同,基本工资及奖金也会有不小的差距。
一般高铁乘务员的实习基本工资不会超过元,转正后基本工资也不会超过3000元。基本工资的浮动基本不会有很大的改变。加上其他的奖金以及补助,一个月税前的工资大概在6000元以内(普通级别)。扣除五险一金外到手在4500-5000之间。
很多人在大学学习这个专业。很多人不愿意放弃大学专业,坚信自己可以考上正式编制,所以会坚持在火车上工作,才能得到一份好的正式工作。毕竟只要是正式高铁人员,只要几年工资就能达到8000元左右,还有各种福利待遇,所以还是有很多人坚持这个目标的。
高铁乘务员未来发展怎么样
高铁乘务在就业这方面未来5-10年就业前景还是很不错的,主要原因有两个方面:
1.高铁建设不断加快,越来越多的高铁线路投入运营,尤其是中西部地区高铁建设发展潜力很大。
2.高铁成为主要出行方式之一,一千公里内一百公里以上,高铁比起汽车和飞机都有优势,高铁成为主要出行方式,很多高铁班次越来越密集,班次越多,需要的乘务人员也越多。
就目前高铁专业的从业人员中,高铁乘务员的月薪在三千到七千元人民币左右,高铁专业的中层领导工资在二十万人民币左右,高层领导在三十五万左右。高铁是属于国家新型发展的项目,所以对从事这里专业的人员要求较高的素质,而对这方面的专业人才需求量也很大。
国内高铁、CRH动车组、城市地铁从事乘务、车站督导、巡查、票务、安检等管理服务工作。高铁乘务专业服务人才需求极大,就业工资待遇丰厚,前景广阔。
高铁工作工资待遇如何
随着我国国内经济的飞速发展,动车、高铁、地铁在全国各大中城市纷纷开通运营,对相关专业服务人才需求极大。
高铁工作人员工资构成:基本工资、出车次数、工作质量、列车效益、奖金、补助。当然也可能还有些杂七杂八的小补贴项目,但这已经是工资条上显示的所有。然后再根据所在铁路局的不同,线路的不同,自己本身级别的不同,基本工资及奖金也会有不小的差距。
1、高铁乘务员,话务员,售票员:实习工资3300~4000元,上岗工资4500~5500元;
2、高铁/火车司机:实习工资5000元,上岗工资6000元以上;
3、高铁/动车制造与检修,铁路电工,铁路信号工:实习工资4500元,上岗工资6000以上;
4、国际高铁乘务员:实习工资5000元,上岗工资6500元以上。
高铁专业就业前景
我国高速铁路运营里程居世界第一位,正在建设之中的高铁铁路有1万多公里。今后几年,我国高速铁路建设将进入全面收获时期。我国铁路营业里程将达到12万公里以上。连接所有省会城市和50万人口以上城市,覆盖全国90%以上人口,“人便其行、货畅其流”的目标将成为现实。到至少需要新增加50000多名乘务员岗位。因此,动车乘务员的就业前景十分广阔,全国大概需要400万名高铁地铁管理和应用型人才。
而现实中仅靠学生在普通大学学习的大而空洞的理论知识已经远远不能达到现在工作实际的要求,所以,学校根据严格科学的人才市场调研,结合在高铁地铁职业教育长期的丰富经验,一切从学生的未来就业前途考虑出发,特开始了最具广阔专业前景高铁动车乘务员专业。
高铁专业就是为现代化城市的高铁运营培养的高级综合性人才,高铁专业要求学生掌握基本的高铁企业战略管理、国际旅游基本理论知识、人力资源管理。要求本专业学生具备公关能力、组织能力和涉外经营能力。高铁专业的就业方向主要是:全国各大铁路从事高铁、动车、地铁等乘务与管理工作。
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