人力资源管理专业就业前景好吗

来源：高校招生网时间：2018-09-20 14:00:07

　　HR入行容易，提升难，门槛不在第一份工作，而在专员到经理的这个转换。所以你会看到HR起薪不高，什么专业的人都能做。但是到了经理级别，就迅速开始分层，好的经理50w/面都打不住，不好的经理20w一年撑死。

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　　入这行的话要把眼界盯在毕业后5年左右能不能跨过那道门槛，做正经的人力资源管理

　　一个基本配置是一项看家绝活(比如招聘、培训、薪资)+内外部沟通能力+经营管理知识(财务、战略、市场等)。

　　HR这个行业在未来还是很有前景的。现在越来越多的企业开始重视人力资源管理，从最基础的人事薪酬管理，到员工发展培训等。而事实上，很多企业非常需要优秀的HR管理人员，只是他们很难遇得到。而优秀的HR管理人员也很少。

　　HR这个职业，是可以一直做下去的。是可以越做越有味道的。做HR不是简单的算工资，招员工，存档案，或是讲讲课。更多的应该是根据企业的发展需要而优化企业的人力配置，以期以最合理的人才结构，最低的人力成本，达到最理想的收益。

　　在还没找工作之前就去担心有没有前景，其实这有点太过于杞人忧天了。如果多数人说前景好，是不是就是真的会从事呢?多数人说不好，你是不是就不考虑了呢?我想不这么简单的。别人的见解，不论与你相同与否，都只能是别人的，重要的是你自己。抛开你会从事的行业来讲，单论HR这个职业，我想只要你喜欢这个职业，你愿意去学习，去付出和成长，你会收获你想要的。