比较优秀？会在MBA激烈的竞争中被淘汰

 　对于每一所MBA院校来说，评估申请人是一个非常难的任务，因为，要对这个人的未来做出判断，判断一个人未来能否成功有太多的影响因素了，那么，这些名校是如何对申请人进行评估的呢。

　　商学院在对考生进行面试的时候无非就是围绕着以下几个问题对考生进行提问，关键看考生能否得到考官的青睐了。

　　你至今的成就

　　过去的成就是未来的成功的的预测。成就可以是多方面的事实和数据。包括你在过去的工作中做了什么样的事情，取得了怎样不俗的成绩。在需要的时候，你也可以放入一系列的数据突显你的成绩，比如你可以说明在过去的几年中，你晋升的速度有多快，远高于平均水平，这样就能显得更加有说服力。

　　你未来想做什么

　　职业发展目标也是很多商学院考察的一个重要方面。 在回答这个问题的时候如果你的职业目标给人的感觉是即使不读MBA也可以达到的，那么就不是很讲得通了。

　　这里，关键的是申请人要有很好的自我评估，你要弄清楚目前自己所处的是怎样的一个职业发展阶段，缺的是什么，为什么需要读MBA，MBA能给你带来什么样的价值，要清楚地知道自己的学习需求。

　　这也考察了申请人的判断力，如果你的职业发展目标跟你的学习需求并没有关系，也就是说你并没有想清楚自己将来要做什么，那么商学院中各种各样的发展机会，只会使你被淘汰，那么商学院又如何能够相信这样没有判断力的人能够在未来成为一个成功的呢，因为判断力是成功者所必备的。

　　跟同龄人相比你是否出色

　　据统计，商学院每年从申请人中录取的比例大概是7-15%，可以说每一个人都很出色，那么如何从中找到优胜者呢，商学院最终关注的还是你所体现出来的领导力。

　　而领导力往往体现在你所做的与众不同的事情上，而这些独特的经历也是你从众多的竞争者中脱颖而出的原因。

　　比如，你可以说一下自己在工作以外所从事的一些工作，并取得了什么样的突出成绩，跟别人相比，你做了什么不同的努力，你做到了哪些很多人都没有做到的事情。

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