美国先锋理工学院管理中国心理学教育中心心理学硕士在职研究生招生简章

【学院介绍】
美国先锋理工学院（Vanguard Institute of Technology）成立于1955年，位于美国德克萨斯州，是美国德克萨斯州优秀的美国非盈利的教育机构，连年被《美国新闻与世界报道》杂志（US News & World Report）评为颇具竞争力的理工学院之一，是当地著名理工类高等学府。VIT一共有四个校区，分别为McAllen校区、Brownsville校区、Harlingen校区和Pharr校区。

美国先锋理工学院资质证明：
★ 美国教育部官方认证（U.S Department of Education）
★ 中华人民共和国教育部涉外监管信息网认证；
★ ICAAE国际学历学位评估认证委员会认证

【培养背景】
美联储前主席格林斯潘说：“新经济就是心理学”。这意味着无论在经济衰退期还是繁荣期，管理面对的最大挑战从来都是人。
因应各界对于卓越的管理心理学人才的急迫需要，为推动中国管理界与心理界的职业化进程，美国先锋理工学院凭借自身的学科优势，结合北京大学为组织机构提供专业服务的本土实战经验，决定于2013年秋季招收第一批管理心理学硕士生，致力造就一批与时俱进、奋发有为的管理心理学应用型顶尖人才。

【培养优势】
导师负责制——每位硕士生都拥有一位导师，导师团队汇集国际、香港、台湾及国内北京大学、北京师范大学、中科院心理所等，具备极高学术声誉和社会影响力的心理学家。
结构严谨化——课程设置、师资配备、教学模式的科学搭配整合，整体设计体系化、整体性，注重学员科学思维与研究方法的熏陶，严格遵循“管理心理学硕士生”的成长规律，悉心照顾到学员的需要，确保硕士毕业生拥有高度的理论和应用水平。
教学生动性——小班教学，重视互动，强调交流，“理论学习、技术演练、案例研讨、实践培养”，美国先进的人才培养方式，与北京大学等国内高等学府训练方法的结合，专注于见证学员的成长。
管理平台化——通过沙龙、论坛、讲座、访学、移动课堂、校友会等形式搭建支持平台，创造与其他课程班的硕士生交流互助的机会，透过导师与企业、组织、专家建立分享网络。让今天的求学资源，成为明天的社会支持。

【学习期限与培养阶段】
在职学习，1年半的时间（学生可视实际情况，向学校提出适当延缓），共修满45学分。

【授课师资（按姓氏拼音排名，划下横线为可供选择的导师及研究方向）】
陈会昌   
北京师范大学心理学院发展心理研究所教授，博士生导师，北京师范大学心理学院学术委员会委员，北京师范大学心理学院学位委员会委员，国际行为发展研究会执行委员会顾问。导师方向：中年心理特点研究、青少年心理研究。
Daolong Zhang MD    
医学博士，毕业于美国芝加哥大学精神医学系, 是美国极少数获得ABPN (美国精神, 神经病学院文凭) 并从事EAP工作和心理咨询的华人精神科医生，在临床上训练美国毕业的医学博士和心理学博士生。他兼任多个世界100强企业的咨询顾问。督导方向：职场短程心理辅导、EAP项目运作与执行。
冯伯麟   
社会心理研究所研究员，国家人事部及教育部选拔中层及以上领导干部最具权威的测评专家之一。主持研究国家人事部考试中心“中国成人职业心理素质测评系统”；多次参与北京市、其他省市及国家部委领导干部公开选拔面试考官培训、命题、审题工作。导师方向：人事测评与人才选拔、面向高绩效管理的评估。
HANS SLIJPEN  
荷兰认证的“天赋的游戏”的培训师和资深教练，第一位把“天赋的才能”引入中国的教练导师， 20多年来，作为一名“天赋才能”的开发顾问和高管教练，为企业高管提供领导力教练服务，已经训练了很多500强组织的高管人员。
胡佩诚    
北京大学教授，博士生导师，央视《百家讲坛》心理学专家，北京大学医学部医学心理教研室主任，中国高等教育医学心理学教育分会会长，国家一级学会——中国性学会秘书长，国家核心期刊《中国性科学》杂志常务主编。研究方向为心理咨询与治疗、性心理咨询与治疗。
侯玉波    
北京大学心理学副教授，心理学博士，中国社会心理学会常务理事、副秘书长，中国心理学会人格心理学专业委员会副主任。主要研究领域在文化思维方式对领导者心理与行为的影响等。导师方向：儒家文化在管理中的应用及应对方式，人格与心理健康、社会心理学。
Mei Ling Chew Chou    
1997年香港中文大学毕业获心理学博士学位；1999年美国受训成为“生活的艺术”课程老师，现任新加坡潜能开发中心总裁，常受邀为跨国公司提供员工心理帮助计划，危机事件压力管理训练和咨询。训练对象包括总裁、经理、督导及基层领导。导师方向：系统在组织中的运用、家庭治疗与组织健康运转。
金盛华    
北京师范大学教授，博士生导师，人力资源开发与管理心理研究所所长。美国国家心理健康研究所（NIMH）项目研究员兼顾问，中铁二局独立董事。导师方向：价值取向和人际互动；企业经理人胜任力及管理者与被管理者关系；心理融合与排斥的神经机制。
尹文刚    
中国科学院心理研究所教授，研究员，博士生导师。接受上百家企业、事业、政府机构委托从事人力开发与管理咨询，为几百家单位提供组织及人力资源管理技术、开发、咨询与培训服务；主讲课程：心理学在人力资源管理中的运用、大脑潜能开发等。
武国城    
空军航空医学研究所研究员，心理学教授，博士生导师， CCTV-1《见证.发现之旅》“心理中国大赛”专家评委。近30年来在组织人力资源管理的心理测评、心理鉴定、心理培训和心理咨询等方面具有丰富的经验。
于海霞     
北京师范大学应用心理学博士，中央司法警官学院心理学副教授。近20年，一直在心理学应用的道路上探索与研究，为三资企业、民营企业等几百家企业提供组织及团队领导力、信任力、影响力训练。导师方向：心理健康促进。
张宝蕊    
美国精神心理研究所心理学博士，现任美国中美精神心理研究所教授，精神心理辅导及治疗师。从事教育培训、心理咨询近30年。其出版的著作《放下自己》、《放下束缚》等书深受读者欢迎和喜爱。
张  平  
国际关系学院心理教育研究中心主任，心理学教授，作为将团体心理咨询与组织心理健康服务（EAP）相结合的倡导者和实践者，拥有在不同形式的组织机构如企业、医院、 学校、监狱、部队等领域提供团体辅导和培养团体领导者的经验。导师方向：团体动力、团体咨询在组织机构中的运用。
郑日昌   
心理学教授，是国际最负盛名的中国心理学家之一，将现代西方心理学中的认知疗法与中国古代阴阳辨证思想结合，于20世纪90年代创立了具有东方特色的“阴阳辨证辅导的理论与方法”。不同形态的组织机构邀约讲学和培训最多的心理学家之一。
仲理峰 
北京大学光华管理学院人力资源管理与组织行为博士后，中国人民大学商学院教授，中科院应用心理学博士，主要研究领域：高层管理者的胜任特征模型、家族企业家领导行为、企业家精神、管理人员的结构化面试、雇佣关系与心理契约。

【学位颁发及毕业事宜】
一、学员严格按照校方硕士阶段提供的学习计划，按规定的教学计划完成45学分，将获得北京大学颁发的《北京大学企业心理导师高端研修班合格证书》和美国先锋理工学院的心理学硕士学位证书，与美国本土学位相同，毕业生享受该校本部学生同等待遇。

二、国内的毕业仪式统一在北京大学举行，校方指派专员参加，亲自给学员授证。

三、在获取美国先锋理工学院心理学硕士学位之后，根据毕业生需要，校方可协助对硕士学位做如下认证：①可办理中国驻美大使馆对学位证书的认证（费用自理）；②国际学历学位评估认证委员会认证（费用自理）。
注：校方将由指定教师对申请人员做访谈及测评，统一对学员提交的证书进行审核，因使用虚假报名材料和证书而产生的一切后果由报名者自负。

特别说明：10月中旬，导师将对申请学生统一进行入学面试。为确保您的入学资格，请您务必抓紧时间递交个人申请表及材料。

【学习时间、地点、费用】
一、首次上课时间：2013年11月16—19日，每两个月集中授课一次，一次4天。
二、地点：集中在北京大学校内进行，同时也将根据教学安排，选择上海、深圳、宁波等地访学授课，也将视学员情况组织美国考察学习（费用自理）。
三、总费用：11.7万元/人
报 名 费：2000元/人
导师指导与答辩：1.8万元/人
学位申请：9.7万元/人（含录取费、学籍注册费、课程/讲座费、学院资源使用费、计划内的活动费、文具、教材和讲义费等，不包含学员交通费、食宿费）。

【入学事项】
入学条件（至少符合以下一条）
学历：大学学历；或接受过系统的管理训练如参加过MBA、EMBA等管理课程。
经历：
（1）身为管理人员，具备至少10年以上的实际管理工作经验，其中至少承担过2年以上的中高层管理工作，或具备丰富的带领团队经验，或身为创业者。
（2）至少在心理学相关领域从业6年以上的资深心理学专业工作者。